企业管理理念是一种理性的企业管理理念。管理理念的提高是对管理的进一步认识。中车太原公司以企业管理理念为口号,要求语言内容应涵盖公司内部管理的各个方面,做到“横到边,纵到尾”,有利于提高公司整体管理效率和效果,促进公司实现其方针目标。
征集活动结束后,参加入围投票的精彩作品现展示仅供参考:
1。管理改进提高了效益,客户对赢得市场感到满意。
2. 以人为本,发展第一,务实敬业。
3. 创新、改进、有效性、凝聚力和发展。
4. 以人为本,管理创新,持续改进。
5. 儒家思想,现代制度。
6. 人人网的方案是创新的,成本自然会降低。
7. 履行各自的职责。
8. 人际关系受到规则的约束,口头证据会让位。
9. 摒弃传统观念,弘扬精品理念。
10. 规划全局,讨论细节。
11. 增强竞争意识,培养团队精神。
12. 精简机构,明确职责,务实工作,创新方法。
13. 取得进一步进展。
14. 立足自身职责,不断巩固基础管理。
15. 渴望成功,实践知识。
16. 管理基于系统,每个人都在系统中工作。
17. 高质量对高效率至关重要。
18. 充分利用人员和材料,发展优势,弥补劣势,并知道如何更好地利用人员。
19. 善待员工,用好人才。
20. 积极主动,勇于担当,与时俱进。
21. 加强基础管理,保持创新活力。
22. 规范指导,精心操作。
23. 充分利用人力和物力,有序管理,让员工满意。
24. 没有最好的,只有更好的。
25. 市场导向、人才导向、技术导向、发展导向。
26. 管理是工厂的基础。
27. 以人为本,手段现代化。
28. 调动员工积极性,鼓励员工自主创新。
29. 努力练习内功,提高质量和效率。
30. 遵守规则,珍惜资源。
31. 良好的管理在于充分有效地利用资源。
32. 以人为本,诚实务实,创新进取,回报社会。
33. 言行一致。
34. 专业、专注、专注。
35. 坚持团结稳定,为企业共同奋斗。
36. 细节决定涨跌。()
37. 没有管理,企业就不能立足市场。
38. 管理一根针和数千条线。
39. 追求卓越,不断超越。
40. 负责管理、标准化工作和程序化工作。
41. 质量是市场的基础,管理是效率的前提。
42. 客户第一,质量第一。
43. 奉献精神和对工作的奉献精神。
44. 消除浪费,持续改进。
45. 专注于改进并持续改进。
46. 企业以人为本,员工与企业共同繁荣。
47. 以人为本,科学管理,争创成功。
48. 简单、高效、科学、节能、准确。
49. 精益领导和务实作风。
50. 高效执行,拒绝借口,注重细节,追求完美。
51. 快速响应,提高应变力。
52. 引进、吸收、再创新、继承、学习、发扬光大。
53. 内部凝聚力和外部竞争力。
54. 企业规划注重管理,坚持不懈的努力将始终保持良好的业绩。
55. 安全是企业的生命。
56. 提高管理者的协调能力,增强企业凝聚力。
57. 以质量求市场,以管理求效益。
58. 把想法付诸行动,在第一线工作。
59. 珍惜材料,重视质量。
60. 构建和谐,创造双赢局面。
61. 在半径范围内,我们依靠宽容;在半径范围外,我们依靠思想。
62. 学习先进,发现差距,抓好管理,提高水平。
63. 精心规划,科学管理,忠于设计,精心施工。
64. 高级基准测试和改进。
65. 规范科学管理,创新管理。
66. 持续改进和创新。
67. 安全确保稳定,安全带来效益,安全促进发展。
68. 公平竞争,合理分配。
69. 标准化、精致化、人性化。企业的振兴有赖于每个人。
70. 按照职责行事,检查不足,持续改进,减少消耗,提高效率。
71. 眼睛向内看,加强管理。
72. 想法决定想法,想法决定出路。
73. 任人唯贤,德才兼备,适用于合适的人,用好他们。
74. 标杆管理、一流的精益管理、遵守规章制度和高效协作。
75. 以人为本和精益管理。
76. 优秀,努力工作,做得好。
77. 扩大业务,减少损失。
78. 程序标准和主动式服务。
79. 按照规则行事,人人平等。
80. 建立员工的主人翁意识,满足客户的个性化需求。
81. 高起点,严要求,管理一流,竞争一流。
82. 追求完美和繁荣。
83. 安全来自长期的警惕,事故来自瞬间的瘫痪。
84. 遵纪守法,团结尊重。
85. 精益化是整个过程,绩效是根本。
86. 科学管理,个人负责。
87. 态度决定一切,细节决定成败。
88. 以人为本,管理负责,工作规范。
89. 通过信息化和精益,使流程制度化,明确责任,提高效益。
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